NURSING UP LOMBARDIA
IL SINDACATO DEGLI INFERMIERI E PROFESSIONISTI SANITARI
IN EVIDENZA
Conferenza Plenaria Nazionale
Rassegna Stampa:Manifestazione 29 Maggio 2023 – Rainews.it: https://www.rainews.it/…/manifestazione-sindacato…– Nurse24.it:https://www.nurse24.it/…/nursing-up-a-milano…– Assocarenews.it:https://www.assocarenews.it/…/nursing-up-per-gli…– InfoOggi:https://www.infooggi.it/…/lombardia-nursing-up…/134175– Appia Polis:https://www.appiapolis.it/…/nursing-up-assemblea…/– TgVercellihttps://tgvercelli.it/infermeri-piemontesi-del-nursing…/– Cuneodice.ithttps://www.cuneodice.it/…/il-nursing-up-di-cuneo-al… Video https://youtu.be/FtfjnvsxMB0?si=hNvCGzSOgNrfWVgq
Nasce il Coordinamento Nazionale Ostetrico Nursing Up
Roma, 24 Gennaio 2023
Ostetriche ed Ostetrici rivendicano il proprio ruolo, e lo hanno fatto il 24 gennaio 2023, dando vita al “Coordinamento Nazionale Ostetrico Nursing Up”, per fare sentire la propria voce come non mai, per rilanciare le proprie istanze alle istituzioni, per delineare un piano di azioni fatto
Vertenze promosse da Nursing Up Lombardia
Milano, 05 Gennaio 2023 Si informa che sono in atto 2 vertenze, promosse da Nursing Up Lombardia, che mirano a rivendicare i diritti negati ai professionisti sanitari dalla maggior parte delle aziende. 1. La prima, già partita nella ASST FBF-Sacco, ci vede impegnati nel riconoscimento al personale turnista del compenso
ULTIME NOTIZIE
CUG – Comitato Unico di Garanzia
Cos’è e come opera il Comitato Unico di Garanzia (CUG) per le pari opportunità. la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni La Legge 4 novembre 2010 n. 183 ha istituito Il Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora
RAR 2024: Fumata Nera! – Incontro DG Welfare 14 giugno 2024
L’INCONTRO TENUTOSI IN DATA ODIERNA, 14 GIUGNO 2024, CON LA DG WELFARE DI REGIONE LOMBARDIA IN MERITO ALLE RISORSE AGGIUNTIVE REGIONALI (RAR) 2024 PER IL PERSONALE DEL COMPARTO SANITARIO SI E’ CONCLUSO CON UN NULLA DI FATTO! Abbiamo chiesto unitariamente una verifica dei dati e che venga almeno mantenuto
R.S.U (Rappresentanza Sindacale Unitaria)
La RSU (rappresentanza sindacale unitaria) è organismo sindacale prevosto nel luogo di lavoro pubblico e privato ed è costituito da non meno di tre persone elette da tutti i lavoratori. Viene costituita attraverso le elezioni con voto segreto, nei luoghi di lavoro che si tengono di solito ogni 3 anni.
DALLA MALATTIA ALLE FERIE E VICEVERSA
E’ possibile passare dalla malattia alle ferie? e dalle ferie alla malattia?molte aziende dicono di no, ma la verità non è questa. Si può passare dalla malattia alle ferie? Spesso ci sentiamo rivolgere questa domanda: Posso attaccare le ferie alla malattia? Diverse sono le interpretazioni, quella più comune è: “bisogna obbligatoriamente rientrare
RLS – Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza
L’ RLS è il Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza, identificato dalla legge 626/94 come “la persona eletta o designata per rappresentare i lavoratori per quanto concerne gli aspetti della salute e della sicurezza durante il lavoro”. Questa figura è stata istituita ufficialmente con il D.Lgs. 626/1994 e ha
18/04 REPORT INCONTRO CON DIREZIONE GENERALE WELFARE
Milano, 18 aprile 2024 In data odierna si è tenuto l’incontro tra OO.SS. e DG Welfare di Regione Lombardia con all’od.g. i seguenti argomenti: -Prestazione aggiuntive di cui all’art. 1 – comma 219 della Legge di Bilancio 2024; -Varie ed eventuali; PRESTAZIONE AGGIUNTIVE ABBIAMO RICHIESTO DI INSERIRE NELL’ACCORDO: